Миллион рублей педагогам-практикам за трудоустройство в ямальские колледжи
Фото: архив департамента образования ЯНАО
Единовременную выплату могут получить специалисты из сфер здравоохранения, образования и предприятий топливно-энергетического комплекса, трудоустроившиеся в региональные образовательные организации СПО на должности «преподаватель» или «мастер производственного обучения».
Инициатива, введенная в начале года, направлена на укрепление кадрового потенциала колледжей региона за счет привлечения профессионалов с реальным производственным опытом. Такие педагоги -практики смогут передать студентам актуальные знания и навыки, востребованные в современных производственных условиях. Ключевые требования для трудоустройства и получения выплаты — стаж работы на профильном предприятии или в организации от пяти лет и обязательство проработать в колледже не менее трех лет.
Марат Ныкышов, заместитель директора департамента образования ЯНАО:
— Наша цель — обеспечить ямальских студентов лучшими условиями для обучения: современными мастерскими и лабораториями, центрами профподготовки, учебными полигонами. Инициатива по привлечению высококвалифицированных практикующих специалистов позволит выйти на качественно новый уровень подготовки кадров, востребованных экономикой Ямала и России — обеспечит передачу актуальных навыков и компетенций, а также поможет нашим выпускникам быстро адаптироваться в профессии.
В ямальской системе образования укрепляется тенденция тесного взаимодействия с индустриальными партнерами и предприятиями региона. Специалисты ежегодно участвуют в оценивании прохождения студентами государственной аттестации в форме демонстрационного экзамена на профильном уровне, выступают экспертами на чемпионатах профессионального мастерства «Профессионалы», «Абилимпикс» и гостеприимства.
Успешным примером сотрудничества является практика «Цель—100» Новоуренгойского многопрофильного колледжа и предприятия «Газпромнефть Ямал». Программа реализуется с 2021 года и помогает студентам технического профиля получить дополнительные профессии и компетенции, востребованные на рынке труда. Наставники ребят — специалисты индустрии. В этом году программа заняла 3 место на Всероссийском конкурсе лучших практик подготовки кадров Национального агентства развития квалификаций.
Кроме того, в округе внедрены финансовые поощрения как для студентов, так и для наставников. Победители региональных этапов чемпионатов «Абилимпикс» и «Профессионалы» получают премии в размере 30 тысяч рублей; обладатели золотых медалей отборочного и финального этапов награждаются 300 тысячами рублей, серебряных — 250 тысячами, а бронзовых — 150 тысячами. С 2025 года выпускники ямальских колледжей, сдавшие государственную аттестацию в форме демонстрационного экзамена на профильном уровне на максимальный балл, могут получить премию в размере 100 тысяч рублей. Аналогичные вознаграждения получают и педагоги-наставники талантливых студентов.
Губернатором Ямала Дмитрием Артюховым поставлена задача создать лучшую в стране систему среднего профессионального образования как по качеству обучения, так и по организации комфортных, современных условий для ямальских студентов.
Больше новостей — в телеграм-канале «Импульс Севера».
